雷軍這兩天說(shuō)，夸小米物美價(jià)廉其實(shí)是一種侮辱，他是在用藝術(shù)品的標(biāo)準(zhǔn)去打造小米?？吹竭@小編明白了他是怎樣用短短幾年把小米玩得那么大的。在職場(chǎng)中我們何嘗不是這樣？你把自己當(dāng)作是物美價(jià)廉的合適貨還是精益求精的藝術(shù)品呢？

　　曾有個(gè)月薪三千的女孩子，編的稿件漏洞百出，老板怒拍桌子，她卻回了句：“一個(gè)月三千塊工資，你還想怎么樣！”琢磨她這話(huà)挺有意思，就像我們買(mǎi)了件便宜貨，用不了兩天就壞了，于是寬慰自己：就花那么點(diǎn)錢(qián)買(mǎi)的東西，你還想怎么樣？當(dāng)然，她的潛臺(tái)詞是，你給我八千，我自然就做得好好的。但問(wèn)題是，老板付薪水也是一分錢(qián)一分貨，你必須在拿三千工資時(shí)，先體現(xiàn)出八千的價(jià)值，老板才愿意買(mǎi)單。

　　舉個(gè)例子，麥當(dāng)勞門(mén)口，有個(gè)看自行車(chē)的大媽?zhuān)奶鞎r(shí)她都會(huì)給所有的車(chē)，覆上自己帶來(lái)的塑料布。顧客取車(chē)要走時(shí)，她還會(huì)笑著擰一把濕布，幫你擦擦坐墊，降降溫。她從來(lái)沒(méi)有開(kāi)口，但很多人會(huì)主動(dòng)多給她一塊錢(qián)，還連聲道謝。大媽和其他看車(chē)人的區(qū)別，就是“做好”和“做了”的差距--在金錢(qián)上，差距是一倍；在成就感上，差距無(wú)法估算。

　　完全了解有些新人的想法：又不想在你這久混，干嘛那么賣(mài)力氣？其實(shí)，有幾個(gè)人會(huì)在一家公司干一輩子？向更好的企業(yè)、更好的工作邁進(jìn)，是我們每個(gè)人的征程。不同的是，優(yōu)秀的人在哪里都會(huì)墊下堅(jiān)固的基石，所以越走越高。

　　如果你第一份工作就進(jìn)入大公司，慶賀之余也要提醒自己，公司看到的只是你光彩奪目的學(xué)生時(shí)代，在職場(chǎng)上你還是一個(gè)零，有可能變成正數(shù)，也有可能變成負(fù)數(shù)。很多人錯(cuò)把所在機(jī)構(gòu)的強(qiáng)大，當(dāng)作自己能力的強(qiáng)大--這也是為什么有些離開(kāi)央視的主持人，很快就被人淡忘。白巖松曾說(shuō)，讓一只狗天天上央視，就能變成名狗。但要知道，沒(méi)了央視的舞臺(tái)，不用多久它就會(huì)變回土狗。

　　“萬(wàn)般帶不去，唯有業(yè)隨身”。這個(gè)“業(yè)”不妨這樣解：一是做得好的技能，一是想做好的態(tài)度。有這份“業(yè)”在，不愁找不到舞臺(tái)。但這份“業(yè)”不是白來(lái)的--在你月薪三千的時(shí)候，就要像月薪上萬(wàn)那樣做事，那沒(méi)到手的七千，就是修煉這份“業(yè)”的學(xué)費(fèi)。

　　工資、職位都是別人給你的，只有自己的商業(yè)價(jià)值是誰(shuí)都帶不走的。擁有長(zhǎng)遠(yuǎn)的目光和堅(jiān)定的方向。要記住，決定你身價(jià)的不是你現(xiàn)在拿了多少工資，而是你能創(chuàng)造多少價(jià)值。